HISTORIA I WSPARCIE
POCZĄTEK PROJEKTU
Z POTRZEBY SERCA
W 2018 roku mój profil na Linkedin znalazł się na 7 miejscu w Polsce w zestawieniu najbardziej wpływowych twórców na tym portalu. Publikowane przeze mnie artykuły zdobywały szerokie uznanie społeczności. Łącznie opublikowałem tam 63 teksty (wszystkie z portalu usunąłem w lipcu 2025 roku). Z czasem zrezygnowałem z publikowania artykułów na Linkedin, przenosząc swoją aktywność w tym formacie na blog.
Wesprzyj projekt Dobry HR poprzez Patronite:
Albo postaw kawę na Buycoffee:
https://buycoffee.to/jakubdobryhr
Będzie mi miło, dziękuję.
I czytaj dalej.
RAMMSTEIN
Sonne
CO ROBIĘ I DLACZEGO?
PUBLICYSTYKA I OPINIOTWÓRCZOŚĆ
Na blogu znajduje się obecnie 130 wpisów.
Na Linkedin opublikowałem ponad 2600 postów.
Tworzę treści publicystyczne oraz poradnikowe, bo to naturalne przedłużenie mojej pracy, także ze względu na pozycjonowanie SEO i GEO. Na blogu piszę o rekrutacjach, marketingu, komunikacji i zjawiskach społecznych, które wymagają trzeźwego spojrzenia i odwagi w formułowaniu opinii.
Dlaczego to robię ?
Bo czuję, że warto, bo rynek pracy ulega dynamicznym zmianom, bo rynek pracy to jeden z najważniejszych aspektów każdego zdrowego społeczeństwa.
Bo rynek pracy i jego jakość oddziałuje na większość z nas.
Bo w tej kwestii w Polsce jest bardzo wiele do naprawienia.
Bo daje mi to frajdę i uczę się nowych rzeczy.
Bo to bardzo ciekawa wycieczka marketingowa i niezły poligon publicystyczny.
HR BLOG I NAZWA
A TAKŻE CZERWONE LOGO
Rok później pod koniec 2019 roku urodził mi się w głowie pomysł na stworzenie bloga i projektu, który nazwałem Dobry HR.
Wtedy też pod wpływem chwili wymyśliłem charakterystyczny logotyp na czerwonym tle, którego używam niezmiennie cały czas robiąc z nim różne wariacje graficzne. Pierwszy blog był średnio ładny, potem powstał lepszy, potem była zmiana domeny… wiadomo, człek się uczy. A i dalej jest co poprawiać, tak wiem to.
Wszystko dookoła szybko się zmienia, lecz Dobry HR powinien być niezmiennie dobry. Dobry HR polega na silnym networkingu, pisaniu artykułów, postów, zarządzaniu treścią, wytwarzaniu grafik, optymalizacji technicznej, konsultacjach, obsłudze projektu, content marketingu, social media marketingu, propagowaniu nowoczesnych dobrych wartości rekrutacyjnych, ludzkim i nowoczesnym podejściu do HR/ZZL, opiniotwórczości, wymianie doświadczeń.
CIĄGLE COŚ SIĘ DZIEJE
W WIELKIM SKRÓCIE
Od stycznia 2024 roku przybyły na blogu 22 nowe artykuły, a 47 starszych artykułów zostało zrewitalizowanych i poprawionych. Nastąpiła wymiana grafik, a także poczynione zostały prace związane z SEO. To był bardzo pracowity czas, największe zmiany zaszły między majem, a lipcem.
W sierpniu, wrześniu i październiku zremasterowane zostały najstarsze wpisy, z czego 6 artykułów zostało usuniętych.
W 2025 roku przybyło 29 artykułów.
Miały miejsce też kolejne prace związane z SEO.
W 2026 roku powstało 20 nowych artykułów.
A także cała witryna WWW została zbudowana od nowa, na nowym szablonie.
Prowadzone były intensywne prace SEO, oraz prace związane z promocją na Linkedin.
Tak, jest tego sporo, powstał całkiem obfity hub wiedzy.
I ciągle jest coś do roboty…
DOBRY HR © 2026 All rights reserved